Politique de confidentialité

Politique sur la protection des renseignements personnels et la vie privée

Dernière mise à jour de la présente Politique de protection des renseignements personnels : 15 septembre 2026

Le service en ligne de Michael Page s’engage à protéger la vie privée de ses utilisateurs. Nous souhaitons offrir une expérience sécuritaire à tous les utilisateurs. Nous veillons à ce que les renseignements que vous nous transmettez par l’intermédiaire de notre site Web, accessible à l’adresse www.michaelpage.ca (le « Site Michael Page »), demeurent confidentiels et ne soient utilisés qu’aux fins décrites dans la présente Politique.

VEUILLEZ LIRE ATTENTIVEMENT LA PRÉSENTE POLITIQUE DE PROTECTION DES RENSEIGNEMENTS PERSONNELS AVANT D’UTILISER NOTRE SITE OU DE NOUS COMMUNIQUER DES RENSEIGNEMENTS. EN UTILISANT NOTRE SITE, NOTAMMENT EN CRÉANT UN COMPTE, EN MANIFESTANT VOTRE INTÉRÊT À L’ÉGARD D’UN EMPLOI, EN ACCÉDANT À NOTRE SITE OU EN RECEVANT DES SERVICES DE RECRUTEMENT À TITRE DE CLIENT, VOUS RECONNAISSEZ AVOIR LU LA PRÉSENTE POLITIQUE ET CONSENTEZ À LA COLLECTE, À L’UTILISATION ET À LA COMMUNICATION DE VOS RENSEIGNEMENTS PAR MICHAEL PAGE CONFORMÉMENT À LA PRÉSENTE POLITIQUE, TELLE QU’ELLE PEUT ÊTRE MODIFIÉE À L’OCCASION. SI VOUS N’ACCEPTEZ PAS LES MODALITÉS DE LA PRÉSENTE POLITIQUE, VOUS NE DEVEZ PAS UTILISER NI ACCÉDER AU SITE.

« Données personnelles » désigne tout renseignement concernant une personne physique qui permet de l’identifier directement ou indirectement, ou qui constitue autrement des données personnelles, des renseignements personnels ou tout concept équivalent au sens de la législation applicable.

Les informations que nous recueillons et leur utilisation

Nous recueillons les catégories suivantes de données personnelles :

• Identifiants : par exemple, votre nom, votre adresse courriel et d’autres coordonnées;
• Informations professionnelles ou liées à l’emploi : par exemple, votre curriculum vitæ, vos diplômes d’études et votre expérience professionnelle;
• Communications : par exemple, le contenu des courriels, messages texte et appels échangés avec nous, ainsi que les métadonnées qui y sont associées. Nous pouvons, avec votre consentement lorsque requis par la loi, enregistrer des appels ou d’autres réunions, en établir des transcriptions et prendre des notes relativement à ceux-ci;
• Autres renseignements : par exemple, les passe-temps et activités de loisirs d’un candidat ou son appartenance à des organismes bénévoles, caritatifs ou publics, tels qu’ils sont indiqués dans son curriculum vitæ; et/ou
• Activité sur Internet ou sur un autre réseau électronique : par exemple, les pages que vous avez consultées sur le Site Michael Page.

Nous utilisons ces données personnelles aux fins suivantes :

• Faire correspondre vos informations codifiées aux postes vacants afin de nous aider à trouver l’emploi qui correspond le mieux à votre profil;
• Vous tenir informé des services de Michael Page, de l’actualité de Michael Page et des développements plus généraux dans le secteur ou le domaine professionnel qui vous intéresse;
• Personnaliser la version du Site Michael Page qui vous est présentée lorsque vous vous y connectez afin de la rendre plus pertinente et adaptée à votre profil;
• Réaliser des sondages auprès de nos candidats et analyser les résultats de ceux-ci;
• Fournir nos services, notamment en assurant la gestion et le maintien des comptes, en offrant du service à la clientèle, en vérifiant les informations relatives aux clients, en fournissant des services de publicité ou de marketing et en effectuant des analyses;
• Effectuer des vérifications des antécédents des candidats, dans la mesure permise par la législation applicable;
• Assurer la protection des droits, des biens ou de la sécurité de Michael Page, de vous-même ou de tiers;
• Exercer les droits de Michael Page en vertu de la législation applicable ainsi que pour soutenir toute réclamation, défense ou demande déclaratoire dans le cadre d’une instance devant une autorité judiciaire ou administrative, ou dans le cadre d’un processus d’arbitrage ou de médiation, selon le cas;
• Se conformer à la législation applicable et aux exigences réglementaires applicables;
• Mener des vérifications et des enquêtes internes; et/ou

Nous pouvons utiliser des outils de transcription et de prise de notes reposant sur l’intelligence artificielle afin de faciliter la prise de notes lors des entrevues avec les candidats, sous réserve d’une révision humaine. Aucune décision d’embauche n’est prise exclusivement, ou dans une mesure importante, sur la base de technologies automatisées.

Communication de vos informations

Michael Page Canada fait partie du groupe de sociétés Michael Page, qui exerce ses activités à l’échelle mondiale. Nos spécialistes en recrutement ainsi que certains membres clés de nos équipes responsables notamment de la paie et du soutien informatique sont situés dans différents pays. Nous pouvons communiquer vos données personnelles à d’autres entités du groupe Michael Page ou leur en permettre l’accès, notamment à l’extérieur du Québec, ailleurs au Canada, aux États-Unis, au Royaume-Uni, en Irlande, en Espagne et en Amérique latine. Vous trouverez ici la liste des entités de Michael Page ainsi que les pays dans lesquels elles sont établies.

Comme Michael Page Canada fait partie d’une organisation mondiale, vos données personnelles, y compris les catégories d’informations décrites dans la présente Politique, peuvent être transférées à l’extérieur de votre juridiction. Ces informations peuvent être accessibles aux employés autorisés d’autres entités du groupe de sociétés Michael Page ou à des fournisseurs de services aux fins décrites ci-dessus. Ces entités du groupe et ces fournisseurs de services ne seront autorisés à accéder à vos données personnelles que s’ils offrent un niveau de protection adéquat à l’égard des informations transférées. Avant de transférer vos données personnelles aux États-Unis ou dans un autre territoire de compétence étranger, Michael Page Canada s’assurera que toutes les exigences applicables en matière de transfert de données ont été respectées.

Les fins pour lesquelles vos données personnelles peuvent être communiquées entre les entités du groupe Michael Page comprennent notamment : (i) la prestation de services essentiels centralisés au sein d’une même entité, notamment les services de soutien informatique, commercial et aux ventes; (ii) la gestion de postes à l’échelle mondiale ou régionale, y compris les postes de haute direction, ainsi que le développement de comptes stratégiques nécessitant la collaboration de plusieurs entités du groupe; (iii) la gestion de postes pouvant être pourvus à distance; et (iv) le recours à l’expertise de nos conseillers en recrutement situés dans d’autres régions afin de soutenir nos efforts de recrutement au Canada.

Il est possible que Michael Page fusionne avec une autre entreprise ou fasse l’objet d’une acquisition par une autre telle entreprise. Dans un tel cas, nous pourrions communiquer les informations vous concernant aux nouveaux propriétaires de l’entreprise ainsi qu’à leurs conseillers. Vous serez avisé d’un tel événement. Votre curriculum vitæ et les informations connexes ne seront communiqués à des employeurs potentiels qu’avec votre consentement. Veuillez noter que nous ne sommes pas responsables des activités de traitement des données effectuées par nos clients.

Nous pouvons également communiquer des informations vous concernant aux autorités de réglementation ou aux organismes chargés de l’application de la loi lorsque nous y sommes tenus. Nous nous réservons également le droit de communiquer les informations que nous avons recueillies à votre sujet à nos conseillers professionnels ainsi qu’à d’autres personnes lorsque Michael Page confie à des tiers certains aspects de l’exploitation de ses services de recrutement. Ces tiers seront assujettis à des obligations de confidentialité semblablement rigoureuses à celles auxquelles Michael Page est tenue.

Alertes d’emploi

Pour vous abonner aux alertes d’emploi par courriel, vous devrez fournir votre adresse courriel, qui sera utilisée afin de vous tenir informé, par courriel, des plus récentes occasions d’emploi dans le secteur que vous avez sélectionné ainsi que, le cas échéant, des nouvelles et développements pertinents dans ce secteur au moyen de ces alertes d’emploi.

Si vous décidez de ne plus recevoir ces communications, un lien de désabonnement est inclus dans chaque courriel d’alerte d’emploi que vous recevez.

Vous pouvez également recevoir des alertes d’emploi au moyen de fils RSS, sans avoir à fournir votre adresse courriel.

Curriculum vitae ("CV")

Nous vous offrons la possibilité de soumettre votre CV par l’entremise du présent site Web. Vous pouvez le faire soit pour postuler à un poste précis affiché sur le site, soit afin que nos conseillers en recrutement puissent évaluer votre candidature relativement à d’autres possibilités d’emploi à mesure qu’elles se présentent.

Bien que votre CV soit conservé en ligne, il ne sera accessible qu’aux conseillers en recrutement de Michael Page. Votre CV sera également transmis directement par courriel à nos conseillers en recrutement, qui examineront les informations fournies et les intégreront à notre base de données centralisée interne.

Vous pouvez mettre à jour votre CV en tout temps en suivant simplement la même procédure pour soumettre une nouvelle version. Votre CV précédent sera alors automatiquement remplacé.