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MichaelPage change la vie des gens en créant des opportunités d’atteindre leur potentiel.
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Nous identifions les meilleurs talents pour nos clients et nous associons les candidats à leurs emplois idéaux.
Des outils assistés par l’IA peuvent être utilisés pour soutenir la présélection initiale des candidats. Toutes les évaluations et décisions sont prises par un examinateur humain.
Il s'agit d'un rôle de leadership stratégique où vous serez responsable de la croissance rentable de la division Services Alimentaires à travers le Canada. Vous dirigerez également une équipe de 10 à 14 professionnels des ventes (ventes internes et externes) tout en pilotant les initiatives nationales de croissance et de développement des affaires.
Faites évoluer votre carrière au sein d'un leader mondial du recrutement spécialisé ! Michael Page est un leader mondial du recrutement spécialisé, présent dans 34 pays, 123 bureaux et comptant plus de 6000 collaborateurs. Au Canada depuis 2005, nous accompagnons des entreprises de toutes tailles dans l'identification et l'attraction de talents spécialisés, de cadres et de professionnels.
Au coeur de l'activité de Michael Page se trouvent les milliers de vies que nous transformons chaque année, l'excellence du service que nous offrons à nos clients et candidats, ainsi que les nombreuses opportunités de carrière au sein de nos bureaux à travers le monde.
Notre client, un groupe international reconnu dans le secteur agro-alimentaire, est à la recherche d'un(e) leader stratégique pour piloter ses opérations canadiennes (30 collaborateurs, 70 M$ de chiffre d'affaires) et accélérer sa prochaine phase de croissance.
Le Gestionnaire en location commerciale est responsable d'un portefeuille d'actifs commerciaux et met en œuvre des stratégies de location visant à maximiser l'occupation, les revenus et la valeur à long terme.Le rôle comprend la négociation de baux complexes, le leadership de l'équipe de location et la collaboration avec les équipes internes pour soutenir la vision stratégique des actifs.
Relevant d'un senior en chaîne d'approvisionnement, la personne en poste jouera un rôle clé dans la planification de la demande et l'amélioration des processus. Elle collaborera étroitement avec les équipes Ventes, Opérations, Approvisionnement et TI, avec une forte exposition aux décisions d'affaires et aux initiatives structurantes.
Notre client montréalais est une firme-conseil reconnue, spécialisée dans la transformation de la chaîne d'approvisionnement et l'optimisation des opérations logistiques.
Notre client est un leader nord-américain du secteur manufacturier alimentaire, reconnue pour son expertise opérationnelle et son partenariat avec plusieurs marques de premier plan.
Le(la) Gestionnaire de programmes produits pilote l'exécution complète de programmes stratégiques multi-projets. Il(elle) assure l'alignement interfonctionnel et la performance des livraisons dans un environnement en transformation.
We are seeking a dynamic and results-driven Regional Director, Business Development & Growth to lead expansion efforts across Western Canada. Based in Calgary, this role blends strategic leadership with hands-on execution, responsible for driving net-new revenue growth while building, coaching, and leading a high-performing Business Development Representative (BDR) team.
Our client is a Tier 1 automotive organization. As part of its continued procurement transformation journey, the company is recruiting a Buyer to manage direct material sourcing activities across North America. This role combines strategic procurement expertise with hands-on execution, supporting supplier performance, cost optimization, supply continuity, and the evolution of procurement processes and systems.
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